当今社会是一个职业化的社会.社会上绝大多数人都在从事着某一职业。随着社会的分工越来越细.职业的种类也就越来越多.而每一种职业都有其自身的特征与特点，因而对从事该职业的成员的服饰提出了一定的要求.要求人们在服装穿着方面应该与自己的职业相协调。

　　当今社会是一个职业化的社会.社会上绝大多数人都在从事着某一职业。随着社会的分工越来越细.职业的种类也就越来越多.而每一种职业都有其自身的特征与特点，因而对从事该职业的成员的服饰提出了一定的要求.要求人们在服装穿着方面应该与自己的职业相协调。事实上.服装式样与穿着环境两者之间有着密切的关系。一定的服装款式只有在一定的场合中才能体现它的美，款式与场合一旦不协调.就会破坏服装本身的美感而显得不伦不类。所以在实际生活中.人们常常能看到“什么角色穿什么服装“的现象.各行各业出现了与之相适应的各种各样的工作服装.这些服装也就成为识别职业(或某个企业)的标志之一我们将这些服装称之为职业装。

　　职业装根据工作性质不间可分为:白领服装《办公室着装》、蓝领服装(工装)、粉领服装《女性服务类服装》等等。报据职业装的不同用途，又可分为装身用的职业装和防护用的职业装。装身用的职业装比较强调艺术性.而防护用的职业装则比较强调实用性。在职业装中，有一些是约定俗成的.怜如:“白衣天使’是医生的标识.“绿色使者，是邮递员的标识.

.红马甲.是证券业工作者的标识;而有一些则可随时尚溯流的变化而变化。依据职业装造型设计的特点.蔫本上可分为职业例服类与职业时装类这两大类。职业制服类是人们在从事某种职业时.为统一形象.提高工作效率及安全防护等月的而穿着的特定制式的服装;职业时装类的设计艺术与时代节奏息息相关.不仅注重职业风格和要求.而且具有时装化的风格和趋势。

　　职业装区别于生活、休闲用的服装.它不但为了满足劳动过程中的工效、安全等要求.而且也是企业形象整体设汁(CI》中的重要部分。企业员工着装规范、美现、统一有利于企业的劳动组织和生产管理，使员工形成一种认同感.产生一种凝聚力，同时也有利于外界人士从形象感悟中对企业产生好感，从而使企业的竟争力相应得以增加。因此.我们可以作这样的定义:职业装是一种既能标明职业或企业的特征.又能适合某种工作时穿着的服装。